辅警工资多少钱一月（中国辅警以后的趋势）

辅助警察目前的工资仍然相对较低，一般在2000元至4,000元之间。在南部的一些发达地区，这笔钱可能达到6000多元人民币，但与正规警察相比却相形见pale。辅助警察的工资水平主要取决于当地政府对警察队伍建设的重视程度。

如果关注度很高，辅助警察通常会从招募的来源要求严格，而省，市公安机关则统一招募，一般要求大学文凭或以上，年龄不超过25岁。分配给县和区使用，大大提高了辅助警察的素质。 。在薪酬方面，还将为辅助警察制定公务员级别津贴(辅助警察级别)和值勤津贴。

将全额支付五项社会保险和一项住房基金，并配备齐全的警察设备。工资应在4000元以上。其他部门的公务员薪水基本相同。如果当地政府不重视，辅助警察仍应为第三方劳务派遣人员。这与安全性没有什么不同。辅助警察没有归属感。

公安局的薪水已经很低了，而劳务公司的剥头皮也少了。一般来讲，收入在2000元以上的辅助警察应当是劳务派遣人员。随着全国辅助警察制度改革的推进，国家发布了关于辅助警察制度改革的指导意见(可操作性很低)。

公安部主要领导到江西视察民警工作时，建议地方政府立法保障辅警的权益。此步骤至关重要。由于公安实行街区管理，主要是街区，对公安人员和财产的保护主要由地方政府保障。如果它进入地方立法，则意味着辅助警察的改革很快。

我们可以预见，辅助警察的待遇，晋升，警衔，培训和设备将以法律文件的形式得到保证。那时，辅助警察的工资将大大增加，劳务派遣将成为历史。它不会再出现在辅助警察团队中。辅助警察都是由政府直接签署的，辅助警察也是吃饭的国家的“干部”。

辅警是合同工，青春饭，不养老不要小，适合不差钱的男神干，适合没有家庭压力的女人干。因为有社保，标准劳动法工作制。以后的待遇绝对是比当地最低职工生活保障工资高那么一点。再高也就别想了。社会等级决定的。说句不好听的话，和劳动密集型企业的最基层员工一样。从干警和协警的平时日常交流，就能明白。

我不想讨论辅警的待遇问题，因为从依法治国的层面上来说，根本就不应该有辅警，没有执法权，又要承担执法的后果，一旦有责任，又说辅警执法犯法。如果警力不足，那就应该增加编制，把所有辅警转为正规的人民警察。

既然都是财政供养，为什么不能同工同酬，再也不差那几个辅钱。有一篇报道说，全国有几百万辅警，说明警力严重不足，辅警比正警还多，辅警全部转正，就可以弥补警力的不足，辅警就没有待遇方面的问题了。